Ontdek

uw sociaal innovatievermogen en overwin de crisis
0800/88250Schrijf u in
Deelnemende organisaties
Job & CoINGFlanders SynergyQ-ListPartena Ziekenfonds en PartnersSERV Stichting Innovatie & ArbeidREFIBOSEBECO INNOVATIEFInnovatiecentrumRyhoveAttentMy Kingdom For a HorseOdthBIVVPeers2PeersErgoteamStater Tidi SolutionsCommunicatielabGeers OffsetMatexi GroupBW BouchoutSocrefos Hemkes ConsultancyInvertoUniversal CommunicationPolarisation groupAssumaxbaogroupVOV Lerend netwerkPort of GhentBelgacomBoerenbond,ThuishulpCocom groupAZ Sint-BlasiusAVSInventisUgentAscentoDe JaegerT-GroepKrefimaCentrum voor OndernemenVlerick SchoolKluwerStad GentDosschemillsBelfiusUnizoAtlantisDe Zwarte DoosFlanders DCAB MauriInduverX-straDe Buck TravelAttentiaVeGHOEurotuinRace Productions - Ridley BikesVokshaardSoficoAdebaSERR Gent Rondom GentVokaSVKBelrom Furniture- FrentlifeDBM BelgiumInterpassBNP ParibasVacatureCreaxDezign CrewRyhoveLuminusSD WorxVacatureAuxifinaOpen bedrijvendagVan RoeyAssumaxIBBTESFRelax Wellness Centrum4InstanceBerenschotTeituStadsbestuur LommelISSICFAGX
Terug naar overzicht

Innovatieparadox

Uit onderzoek blijkt dat bedrijven veel kennis ontwikkelen. Het succes van innovatie wordt echter slechts voor 25% bepaald door R&D investeringen en voor 75% door factoren op het gebied van mens en organisatie. Volgens onderzoekers als prof. dr. H. W. Volberda zouden bedrijven meer moeten inzetten op organisatie- en managementvernieuwing.