Ontdek

uw sociaal innovatievermogen en overwin de crisis
0800/88250Schrijf u in
Deelnemende organisaties
Open bedrijvendagUgentGeers OffsetAGXAssumaxVokshaardBoerenbond,ThuishulpStaterAuxifinaSD WorxAssumaxBIVVISSRyhoveInterpassCreaxQ-ListFlanders DCRace Productions - Ridley BikesMatexi GroupT-GroepAB MauriDe Zwarte DoosKluwerUniversal CommunicationBNP ParibasMy Kingdom For a HorseCommunicatielabAttentAVSVeGHOVacatureCocom groupPeers2PeersVacatureICFBelfius4InstanceX-straSocrefosAscentoVlerick SchoolAtlantisDBM BelgiumBelgacomAttentiaInnovatiecentrumPartena Ziekenfonds en PartnersInduverDe JaegerDe Buck TravelKrefimaAdebaDezign CrewbaogroupBW BouchoutSVKREFIBOPort of GhentBelrom Furniture- FrentlifeInvertoFlanders SynergyEurotuinBerenschotAZ Sint-BlasiusESFInventisSERV Stichting Innovatie & ArbeidIBBTSEBECO INNOVATIEFINGTeituOdthStadsbestuur LommelSoficoDosschemillsRyhoveVan Roey Tidi SolutionsErgoteam Hemkes ConsultancyUnizoStad GentJob & CoLuminusSERR Gent Rondom GentVokaPolarisation groupRelax Wellness CentrumCentrum voor OndernemenVOV Lerend netwerk
Terug naar overzicht

Innovatieparadox

Uit onderzoek blijkt dat bedrijven veel kennis ontwikkelen. Het succes van innovatie wordt echter slechts voor 25% bepaald door R&D investeringen en voor 75% door factoren op het gebied van mens en organisatie. Volgens onderzoekers als prof. dr. H. W. Volberda zouden bedrijven meer moeten inzetten op organisatie- en managementvernieuwing.